За тези, които не го помнят: при тоталитаризма всеки, който не беше съгласен с политиката на диктатора, автоматично се смяташе за конспиратор, за човек, който не желае доброто на държавата ...
Тоталитарният стил на управление, по принцип, е сляп и глух за факта, че не всеки, който критикува ръководството, цели да навреди на фирмата.
Служителите, които са "женени" за фирмените цели, са най-ценният източник на градивна критика, а за добрият мениджър днес е важно не само да знае точно кои са тези хора, а и да умее да "сватосва" личните им цели с тези на фирмата и на предприемача.
Няма коментари:
Публикуване на коментар